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よくあるご質問
FQA

応募・採用について

どのように応募すればよいですか？: まずはエントリーをお願いいたします。その後、担当よりご連絡をさせていただきます。
応募資格を教えてください。: 高校卒業以上で、健康な方であればどなたでも応募可能です。
希望職種が複数あるのですが。: 複数ご応募ください。相談の上、適正な職種で働いていただきます。
エントリー後の流れを教えてください。: 履歴書送付　→　書類選考　→　面接　→　入社試験　→　採用　→　入社の流れになります。

入社後について

配属の決定はどのようになりますか？: 本人の希望も考慮致しますが、十分に面談した上で決定させて頂きます。
応募書類は返却してもらえますか？: ご要望があれば返却致します。（特に申し出がなければ、弊社の方で責任を持って破棄し、応募書類以外の情報等も、個人情報が流出しないようにしっかりと管理しております）
新入社員研修はどのようなことをされるのですか？: 当ホテルのことについて学んでいただきます。また、新人に必要なマナー研修に参加していただきます。他にも県や業界団体が行っている研修会に参加していただきます。語学研修もあります。
転勤はありますか？: ホテルサンパレス球陽館とムーンビーチパレスホテルを運営しております。場合により、ヘルプへ行く場合があります。
事前に必要な資格や免許はありますか？: 特に必要な資格や免許はありません。ただ、語学の資格、その他資格を持っている方は、採用決定の要素になりますし、お給料にも関係してきます。

弊社について

残業はどの程度ありますか？: シフト制なので基本的に残業はありませんが、繁忙期などには残業が発生します。ほぼ残業がない人もいますが、人や部門により月10時間～40時間と違います。
産休制度はありますか？: あります。すでに制度を利用しているスタッフがいます。子供の成長により、復帰の時期を検討しています。復帰への道筋をつくるアドバイザー制度の活用もしています。
社会貢献とは、具体的にどのような事をやっているのですか？: 様々な募金活動、ホテル業界の運動へ参加、中学校等の職場体験受入等を行っています。
仕事とプライベートを両立させることはできますか？: シフト制であることから、前もって予定を立てて同じ職場の方々と調整してお休みを取ることができます。シフト時間により、調整して空いた時間を私用に当てる事も可能です。
職場の雰囲気は？: 小さいホテルなので、お互いコミュニケーションを取りやすく、アットホームな雰囲気です。面倒見のよい先輩方がいるので頼りになります。

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この度は、球陽館ホテルズおきなわに興味を持っていただき、誠にありがとうございます。
以下よりフォームに必要事項を入力して応募してください。
皆さまにお会いできること、心より楽しみにしております。

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